申鲜多招聘
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  •      销售BD     
  •      管培生     
  •      打包员    
  •      分拣员     
【工作内容】

1、拓展新商户及维护老商户，与商户建立长期稳定的区域商户关系； 

2、了解并根据商户需求，制定针对性营销方案，与商户谈判并达成合作； 

3、执行公司的营销策略和政策，达成业绩目标；

 4、能迅速发现问题，并持续优化策略和计划。

 5、及时处理来自商户的投诉，反馈、建议等，以提高商户的满意度。

【任职资格】

1、大专及以上学历，能力强的可以放宽要求，年龄不限，经验不限；

2、性格开朗、乐观，具有一定的抗压能力；

【福利待遇】

1.无责底薪+提成+月度奖金；

2.良好的福利待遇——五险一金+综合补贴+带薪假期+节日福利+员工定期团建；

3. 充分的成长空间——公司系统培训+团队交流+自主空间；

4. 广阔的晋升平台——公司处于快速发展期，晋升机制明确，所有管理人均由内部选拔，能者得之。

【晋升】
客户经理-储备干部-BDM-CM；


【工作内容】

1、根据岗位的具体要求完成生鲜行业或新农业专业知识的系统培训学习，根据其学习及工作表现进行轮岗培养；
2、收集行业，整理汇总并编写行业研报，并针对行业白皮书承担部分章节编写工作；
3、协助部门负责人完成产品上线以及营销推动任务，参与监督实施部分环节工作；
4、协助部门负责人完成各项数据统计工作，并编制相关统计报告；
5、协助部门负责人完成内训辅导工作；
6、积极协助领导对团队工作进行跟踪、督促、协调、评估及改进；
7、完成领导交代的其他工作。


【岗位要求】

1、本科及以上学历，有志于生鲜或新农业行业稳步发展；
2、良好的组织沟通能力，很好的亲和力和较强的人际交往能力；
  3、精力充沛，喜爱竞争挑战和有强烈成功欲望； 
4、遵守纪侓和行业规范，具有敬业精神及团队合作意识； 
5、正直诚信，忠于企业，传承企业文化，愿意与企业一起发展成长。
【工作内容】

1、根据出库订单提前备货、打包、发货；
2、负责制作产品标签、贴标签及打包货物的工作；
3、负责工作台区域的日常管理维护事务，认真做好区域安全防范和区域内卫生工作；
4、物料入仓的筹划与摆放、盘点等工作。


【岗位要求】

1、初中或以上学历，熟练认识26个英文字母，懂智能设备的操作；
2、有1年以上电子厂或者公司打包发货工作经验；
3、做事麻利，细心、有吃苦耐劳的精神，能承受一定的工作压力；
4、工作积极乐观，有上进心，有团队合作意愿，团结友爱。
【工作内容】

1、根据订单要求，从库房存储的商品中将客户所需求的商品进行分拣及包装，与物流部门进行工作交互；
2、熟练开展拣货作业、认真完成每日拣货工作，保证发货准时；
3、保证拣货的品种、数量准确无误；
4、减少拣货过程中出现的耗损和浪费；
5、做好分拣现场的卫生和安全工作；
6、协助库管完成相关工作；


【岗位要求】

1、高中/中专以上学历；
2、吃苦耐劳，踏实肯干；
3、有较强的工作责任感；
4、能与同事合作并能服从安排。

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